Доброго времени суток!

Если я прохожу службу не на воинской должности в государственном бюджетном учреждении, кто в таком случае является моим "командиром части"??

на данную не воинскую должность был направлен приказом Министра обороны.

С приостановлением военной службы или без приостановления?

Прочтите перед этим ст. 45 Закона о воинской обязанности и военной службе и ст.18,19 Положения о порядке прохождения военной службы.

_________________
Cogito, ergo sum ....

без приостановления.

Почитал, там конкретно не написано. написано, что назначать на должность и увольнять может да, начальник организации. Но у меня вопрос такой возник, потому что согласно приказу МО 77 о выплате доп средст при увольнении по льготной статье, я должен подавать рапорта на командира части..... вот и вопрос. Примет ли мой начальник данные документы и правомерно ли это будет? не завернут ли ему потом в МинОбороны все его ходатайства и расчеты по мне???? я то уже буду уволен и буду платить ипотеку в этот период сам!

Там, начиная с п.5, ст.19 Положения, написано - конкретней не бывает.
После увольнения с НЕ ВОИНСКОЙ ДОЛЖНОСТИ (а не сразу - с ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ!) Вы направляетесь в свою военную контору для решения вопросов дальнейшего прохождения военной службы!
Что тут неконкретно?!
Там у Вас будет командир.
Или Вы хотели, чтобы прямо в законе его фамилию указали?!

_________________
Cogito, ergo sum ....

[quote="olimpik"][quote="Михаил М"]Почитал, там конкретно не написано. ![/quote]Там, начиная с п.5, ст.19 Положения, написано - конкретней не бывает.
После увольнения с НЕ ВОИНСКОЙ ДОЛЖНОСТИ (а не сразу - с ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ!) Вы направляетесь в свою военную контору для решения вопросов дальнейшего прохождения военной службы!
Что тут неконкретно?!
Там у Вас будет командир.
Или Вы хотели, чтобы прямо в законе его фамилию указали?![/quote]

ну а как вы пункт номер 7 прокомментируете, порядка о прохождении военной службы?????

7. Увольнение с военной службы военнослужащих, направленных не на воинские должности без приостановления им военной службы, может быть осуществлено с их согласия непосредственно из организаций, куда они были направлены.

это означает, что если я соглашаюсь на увольнение то меня увольняют прямо из организации, а вот если нет, тогда меня возвращают МинОбороны для решения вопросов дальнейшего прохождения военной службы! разве не так?

Это означает, что если Вам надо при увольнении решить какие-то вопросы с МО - НЕ ДАВАЙТЕ СОГЛАСИЯ на увольнение из организации!

У меня такое впечатление, что все Ваши вопросы от того, что Вы текст только читаете механически, но понять не пытаетесь вовсе!

_________________
Cogito, ergo sum ....

ну про решение вопросов там речи не идет!

поясните пожалуйста!!!

есть допустим ОШМ, то какая разница откуда увольняют, если в рапорте написано примерно следующее "прошу уволить по ОШМ после предоставления жилья", а я так вообще ипотечник, я вот и ищу кто у меня командир части и кто мои рапорта будет подписывать на выплату доп средств?

Что еще более непонятным для меня в пункте 5 ст.19 так это фраза - "При этом указанные военнослужащие, не давшие согласия продолжать военную службу, увольняются с военной службы с занимаемой должности без назначения на воинскую должность."

а можно иначе уволить военнослужащего? с назначением на воинскую должность? бред какой-то или я прсто чего-то не понимаю?

Иначе можно, направив обратно в МО, с зачислением в распоряжение.
Для того, чтобы хоть что-то понимать, надо сначала изучать первоисточники.

_________________
Cogito, ergo sum ....

читаю первоисточники но много не указано. Вот находясь в распоряжении имею ли я право на ОШМ, если да, то какая статья это регламентирует???

Просто повторюсь - я ипотечник.

Если сейчас приходят ОШМ, меня должны рассчитать по ипотеке (по льготной статье) до исключения из списков части. А рассчет должен делать ком части.
Если я соглашусь уволится из организации, где гарантия что рук-ль организации вооще примет мои документы на доп выплаты??

а если уйду в распоряжение, то нигде не сказано что я потом оттуда смогу уволится по ОШМ!!! верно?

Право на ОШМ, как Вы выражаетесь, не имеет никто. Увольнение по этому основанию производится по инициативе командования, а не по желанию военнослужащего. Основания, когда военнослужащий МОЖЕТ БЫТЬ уволен в связи с ОШМ, указаны в п.4,ст.34 Положения.
Нигде. Он их ине обязан принимать.
Неверно.

_________________
Cogito, ergo sum ....

Прочитал спасибо, получается в распоряжении если не найдут должность то через 6 мес уволят по ОШМ.

если это увольнение по ОШМ будет льготная статья, значит я выполнил обязательства перед МО, и теперь их очередь до исключения меня из списков части выполнить свои обязательства!!!

а почему вы говорите что нельзя увольняться из организации?

Я такое говорю?! Где?!

_________________
Cogito, ergo sum ....

Это означает, что если Вам надо при увольнении решить какие-то вопросы с МО - НЕ ДАВАЙТЕ СОГЛАСИЯ на увольнение из организации!

- вот тут. Ваша фраза.
Чем это для меня грозит,если я увольняюсь из организации по ОШМ?

У Вас богатая фантазия! В этом усмотреть про "...нельзя уволиться из организации..." - надо ещё умудриться....
Эта фраза - всего лишь то, что сказано в п.7, ст.19 Положения!!!!
Осложнениями при попытке реализовать права военнослужащего.
У Вас не будет командира, к которому Вы могли бы обратиться с вопросами по их реализации. Вас уволит министр обороны росчерком пера - без зачисления в списки какой либо части. Легко и просто....
Гражданский начальник на решение вопросов, связанный с увольнением с военной службы - НЕ УПОЛНОМОЧЕН!

_________________
Cogito, ergo sum ....

но ведь для того чтобы меня вывели в распоряжение, где у меня появится командир, я должен согласиться на дальнейшее продолжение службы?

у меня есть такая возможность(право) согласиться на увольнение по ОШМ , но не из организации а оттуда откуда мы были направлены на эти не воинские должности?

Достаточно НЕ давать согласия на увольнение из гражданской организации!!!!!!!!!!!!
Больше повторять не буду.
Вам Положение читать неохота, а мне - бесконечно повторять то, что там написано!

_________________
Cogito, ergo sum ....

Да почему неохота!!!!

Прочитал я и 5 и 7 пункт!!! ст.19. там нету четкого разъяснения как я должен соглашаться на увольнение!!!! там из описанного есть только что я даю согласия на ОШМ или не даю.

если даю то меня увольняет начальник организации, а если нет то тогда переводят в распоряжение соглачно пункта 5 ст.19. , а вот там как повезет!!!

я и спрашивал с самого начала,потому что нет четких разъяснений по действиям в данной ситуации!!!

Поэтому и приходится обращаться к знающим людям, а не потому что читать неохота. читал я уже по нескольку раз.

Оно и видно - как Вы читаете...
Приведите тогда дословно фразу из ст.19 про ОШМ!

_________________
Cogito, ergo sum ....

Ну зачем вы так? там да про увольнение просто сказано, я то уже под себя ситуацию рассматриваю.

Вы пишите ерунду, я вас поправляю! Нельзя?
Материалы форума читают и ДРУГИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛИ. Сказанное Вами могут за истину принять, однако.

_________________
Cogito, ergo sum ....

Ладно, понятно. в принципе кроме как на "читай там и вот там" я и не рассчитывал. Ну и на том спасибо. Обещаю выложить порядок действий для ипотечников увольнящихся по ОШМ с не воинских должностей, если добьюсь правды.... где понятно...

А на бОльшее и не надо. На форуме достаточно дать удочку, а уж рыбу потрудитесь поймать сами. Здесь все такие же участники, как и Вы

Вам нет необходимости его выдумывать. Он не зависит от того, с воинской должности или вовсе не с должности увольняется ипотечник. Условия возникновения права на использование ипотечных накоплений прописаны в ст.4 Закона о НИС.
А порядок действий расписан в :

Постановлении Правительства РФ от 17 ноября 2005 г. N 686
"Об утверждении Правил выплаты участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих или членам их семей денежных средств, дополняющих накопления для жилищного обеспечения"
и
Приказе Минобороны РФ от 20 февраля 2006 г. N 77
"Об утверждении Порядка организации в Вооруженных Силах Российской Федерации работы по выплате участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих или членам их семей денежных средств, дополняющих накопления для жилищного обеспечения"

Осталось только действовать в их соответствии.

_________________
Cogito, ergo sum ....